中新網甘肅新聞4月1日電 (通訊員 李倩 魏凱)“你在學習興稅平臺上選了什么業務條線？今年學了多少學時？測試題難不難？”這幾天，蘭州經濟區稅務局的干部們每到閑暇時間，拿出手機，熟練地登錄“學習興稅”平臺，利用碎片時間學習業務，提高自我，大家紛紛表示，一鍵登錄“學習興稅”，從此學習不再難。

　　回顧以往，在干部教育培訓工作中“老人不想學，新人學不動”的問題常年存在，剖其根源，還是學習模式單一、學習資源受限導致�！皩W習興稅”平臺的研發使用，很好的解決了這一難題。該平臺是集學習、培訓、測試、評價、應用于一體的網絡學習平臺，是學習強國平臺在稅務系統的具體化部門拓展，是改造稅務系統學習培訓、推動教育培訓變革發展的創新探索。

　　自2020年國家稅務總局在全系統推廣使用“學習興稅”平臺以來，蘭州經濟技術開發區稅務局積極做好宣傳和引導，把常態化應用學習興稅平臺作為全局教育培訓工作的重要抓手，作為建設學習型稅務機關，引導稅務干部好學向上、崗位成才的“綠色通道”。依托該平臺，對教育培訓中的難點堵點“各個擊破”：針對“老人”接受新事物慢、“新人”業務流程不熟等問題，組建“互學、互幫、互補”三互幫扶小組，“老人”教“新人”把理論轉化為實操，“新人”教“老人”用活學習興稅APP，共同學習，長期跟進；針對大多數年輕干部稅收業務知識基礎薄弱的實際，由各業務部門在平臺上精選視頻課程，督促學習，夯實業務基礎，同時根據學習需求配備紙質學習資料；針對稅收業務崗位工作壓力大、工學矛盾突出的問題，采取靈活管理，鼓勵干部利用工作間隙，利用學習興稅APP隨時隨地進行學習，實現干部學習時間自由化；針對各崗位業務學習差異的問題，按照崗位分類組建學習小組，采取差異化培養方式，指定業務骨干擔任學習小組組長，帶領學員共同選課學習、討論解惑；針對學習成果鞏固難的問題，根據學習進度，定期在平臺上參加業務測試，檢驗培訓效果，根據測試結果查漏補缺，分析學習中的薄弱環節，找準短板，持續強化。

　　“學習興稅平臺真的太實用了，它就像一所移動的學校，不但有各類政策解讀視頻和業務講解課程，還有配套測試題呢，下載到手機上也很方便，可以隨時隨地學習。去年，學習興稅平臺上的好資源讓我進步了不少，資源共享，課程直擊，免去了“獨學無友”的孤單。我一口氣通過了全國稅務師資格考試3門課程，身邊許多同事也在積極備戰稅務師考試，今年我們約好11月稅務師考試再戰，爭取早日攻克堡壘，成為一名優秀的稅務干部�！碧m州經濟區稅務局“學習標兵”雷冬風對“學習興稅”平臺贊不絕口。(完)